6 tips om de juiste match voor jouw vacature te vinden

Waarom moet je deze tips lezen?

Hoe zorg je ervoor dat je niet alleen de beste talenten binnenhaalt, maar dat je ook de juiste persoon bij de juiste functie vindt? Dat kan best lastig zijn als je te maken hebt met jonge talenten. Zij weten vaak nog niet precies wat ze echt goed kunnen en willen. Als organisatie moet je ze daarbij helpen. Je kunt zo iemand kneden door hem of haar te helpen met ontwikkelen en mee te laten groeien met de organisatie. In dit factsheet geven we je zes tips die je helpen om de beste match voor jouw organisatie te vinden.

Uit dit factsheet haal je het volgende:

• Waarom intrinsieke motivatie belangrijk is en hoe je dat achterhaalt.
• Waarom je talenten niet in een hokje moet duwen, maar de ruimte moet geven om te ontdekken
•  Hoe je jouw kansen op de arbeidsmarkt kunt verbeteren door afwijkende profielen niet uit te sluiten